为扎实推进卓越工程师人才培养体系建设，规范校企联合研究生培养管理，提升校企协同育人与产学研合作质效，6月18日至23日，我校研究生教育督导委员会组织专家团队，先后赴安徽江淮汽车集团股份有限公司、安徽王仁和米线食品有限公司卓越工程师联合培养基地开展专项督导调研，并看望慰问在企联合培养研究生。研究生院、卓越工程师学院相关工作人员陪同调研。

6月18日，校研究生教育督导委员会主任洪天求一行赴江汽集团总部开展座谈交流。校企双方聚焦联合培养基地规范化建设、双师型导师队伍培育、研究生校外全过程培养管控、科研成果转化等重点工作开展深入研讨，全面梳理基地运行、人才培养、科研协作中的现存短板，研究制定针对性整改优化措施，就健全管理制度、完善培养机制、构建长效校企育人合作模式达成共识。

6月23日，校研究生教育督导委员会副主任牛忠荣一行赴安徽王仁和米线食品有限公司开展座谈交流。双方重点交流了基地制度建设、硬件保障、日常运维等基础工作落实情况，细致研讨双导师履职、研究生校外实践、学位课题研发、培养质量闭环管控等关键环节。同时，全面总结基地在科研协同、定向人才培育、就业输送等方面的育人成效，深入剖析联合培养工作痛点难点，围绕优化全链条培养体系、深化校企深度合作、推动基地提质增效充分交流、凝聚共识。

走访期间，督导专家与在企研究生亲切交流，详细了解学生课题研究、科研实践、日常学习生活情况，认真倾听学生的培养收获与实际诉求。专家组勉励同学们珍惜校企联合培养优质平台，严守企业实训管理规定，立足产业实际深耕专业实践，推动理论知识与工程应用深度融合，潜心钻研、锤炼本领，不断提升创新能力与工程实践素养，努力成长为契合行业发展需求的高素质工程人才。

下一步，卓越工程师学院将对照督导反馈意见，优化研究生联合培养全流程管理，补齐人才培养短板，持续深化产学研深度融合，进一步凝练卓越工程师特色育人模式，夯实基地建设成效，着力培育更多高素质、应用型、创新型卓越工程人才，为行业产业高质量发展提供有力的人才支撑与智力保障。